Закон о пятидневке: Закон о пятидневной учебной. Президент страны поручил отменить шестидневную неделю в школах

Закон о пятидневной учебной. Президент страны поручил отменить шестидневную неделю в школах

Категория: Росчерк пера 03

Святое писание, пришедшее к нам из глубины веков, гласит: шесть дней в неделю трудись, а седьмой — отдыхай и посвящай себя Господу. Это не обошло и детей. Но юный организм не способен трудиться шесть дней подряд: для усталости ему хватит и пяти. Надо в детском приложении к Библии записать так: пять дней учись, шестой день помогай старшим. Ну а в воскресение играй и молись о хороших отметках!

Некоторые родители сказали, что они против этого, потому что семьи не готовы к возвращению. Это может быть аргументом для муниципалитетов, которые хотели бы ждать год. Коти школа обследовала родителей, 96% возвращались к четырем дням. Только одна семья выступала против нее и даже распространяла листовки. Ее не слышали, это было очень мало. Мы, в качестве компенсации, будем открывать центр досуга в среду, и ассоциации смогут предложить свои предложения в среду, включая катехизис для заинтересованных.

Паскаль Хоуброн подводит аргумент о том, что этот выбор будет связан с сохранением мер для его коммуны: государство будет поддерживать свой начальный фонд. Отказавшись от среды, она будет стоить то же самое для коммуны, но это не хороший аргумент. Мы будем готовы к следующей школе, даже если все это произойдет очень быстро. Паскаль Хоуброн признал, что во время реформы школьных ритмов он уже был против этого. Поскольку это был закон, который мы сделали со многими вопросами о внеклассной деятельности.

Пятидневка

Невозможно идеально точно сказать — сколько учебных дней в неделе. В России официально шестидневное обучение, но есть масса частных школ, где дети учатся пять дней в неделю. А в церковных школах вообще нет выходных: даже в воскресение дети активно молятся и служат Господу. А ещё Россия — это федерация. И каждый регион вправе вносить свои корректировки в учебный процесс. Пять дней в неделю обучаются многие учащиеся начальных классов: ведь сложно после детского сада шесть дней подряд грызть гранит науки.

Вот что говорит о преимуществах пятидневки депутат российской думы, бывший педагог:

Эврё требует времени для размышлений

Мы не предоставляли услуги по уходу за детьми, и сейчас мы предлагаем мероприятия, если министр образования говорит, что мы должны вернуться, потому что есть причина! Ничего не решено в Эври или город начнет в начале учебного года консультации с родителями и национальным образованием, чтобы узнать, выбирает ли он неделю четырех дней.

Но поскольку закон был законом, городской совет вошел в ряды «Мы начали консультации с родителями, и они выбрали неделю с четырьмя с половиной днями», — вспоминает Кумба Диухане, заместитель мэра, отвечающего за образование, Спустя четыре года после проведения реформы это будет тот же самый сценарий, который появится в следующем учебном году для 37 детских и начальных школ города. Более того, город тратит на свои аниматоры конверт в размере сто тысяч евро, «сумма, которую мы могли бы восстановить, если мы вернемся к четырем дням», — подчеркивает Кумба Диухане.

Эта женщина половину жизни посвятила школе, знает все нюансы и позитивные моменты двух выходных дней. Даже уровень знаний способен увеличиться при обучении пять дней. Да и учителям будет больше простора для отдыха и личного совершенствования.

Преимущества пятидневки

Между специалистами в области школьного образования идут споры: сколько дней учиться в неделю. Тяжело учесть все положительные и отрицательные стороны вопроса. Но ключевые назвать можно. Достоинства пяти дней в школе:

Владельцы в течение четырех дней

Например, его мэр Ивон Роберт в Руане. Мэр Ивон Роберт видит в этом вопросе «первую ошибку» президента Республики: «Никто не касается школьного года за 15 дней до конца года». 85% родителей довольны обедом в детском саду, 73% — элементарным. Закон об отказе от школы, инициированный министром Винсентом Пейлоном, не сделал этого счастливым. Четыре с половиной дня возвращения на неделю подверглись большой критике.

Эту организацию критиковали хронобиологи, а бывший министр образования Винсент Пейлон решил вернуться на 4, 5-дневную неделю, как правило, в среду утром. Четыре года спустя учителя не передумали. В течение пяти лет он дезорганизовал функционирование школ. Это была прежде всего реформа внеурочных времен и была проведена без учителей и укрепила власть муниципалитетов. Это дестабилизировало работу преподавательских команд и ухудшило их условия труда, — говорится в заявлении профсоюза, критикуя метод, принятый министром образования Жан-Мишелем Бланкеном: Уходите сегодня каждый муниципалитет, решивший продолжить или нет таким образом, неприемлем.

• Два выходных. Отдых способствует укреплению здоровья.
• Меньше затрат на проезд и школьное питание.
• Больше времени на подготовку уроков.
• Возможность отправиться в увлекательную поездку классом.
• Больше времени проводится с родителями.
• Субботу удобно использовать для внешкольных мероприятий.
• Экономия школы на отоплении. Если это отдалённый сельский район, то экономится топливо для школьного автобуса.
• Возможность наверстать учебный процесс, прерванный карантином или другими негативными обстоятельствами.

Из недостатков можно назвать:

Эта перспектива соответствует расширению возможностей школ и конкуренции между школами. Как только расстройство будет устранено, настало время начать серьезную консультацию с министерством по организации времени студентов и учителей. На веб-сайте Министерства образования говорится: «Организация школьного времени соответствует образовательным целям, чтобы дети могли лучше учиться в школе».

Есть 30 часов занятий в неделю. Четверг — это день отдыха и связан с каноническим временем. Речь идет о подготовке тела и ума в скудный день в пятницу. Теперь, четверг посвящен катехизации. Мы проводим 30 часов до 27 часов занятий в неделю. Для этого учителя должны работать в команде в течение одного часа в неделю. Для этой работы принято не классифицировать каждое субботнее утро.

• Более продолжительный учебный день (минимум на один урок).
• Без присмотра остаются дети, родители которых работают в субботу.
• Труднее настроиться на учебный ритм после двух выходных.
• Сложности при составлении расписания.

Сильные мира сего

О переходе на пятидневку просят врачи и родители школьников. Существует множество прошений, в которых целые родительские комитеты обращаются к думе и президенту. Был и соответствующий законопроект. Прежнее голосование провалилось: переход на пятидневку не имел одобрения. Но новая Государственная дума может снова поднять этот вопрос: ведь недаром её в сентябре переизбрали. На прежнее предложение перейти на пятидневку президент Путин наложил вето. Даже трудно объяснить его решение.

Еженедельный график включает в себя 24 часа обучения для всех студентов, плюс два часа персонализированной помощи для исключительных студентов. Эта новая организация привела к обобщению школьной недели в течение четырех дней и отмене шахматных календарей в школьные каникулы.

Допускаются два типа отступлений. Один ректор академии решил учитывать местные ситуации. Другой предоставляет возможность передавать курсы с субботы по среду утром на предложение школьного совета, после консультаций с совместного соглашения и школьной инспекции, но только 3, 6% школ выбрали эту организацию.

Ведь пятидневка поможет оптимизировать многие процессы учёбы, сократить расходы худеющего бюджета. А совсем недавно он встречался с Ольгой Юрьевной Васильевой. Это новый министр образования. Пока нельзя точно сказать её отношение к пятидневке, но ряд серьёзных предложений Владимиру Владимировичу было сделано. Это женщина очень консервативных взглядов, но на введение пятидневки в ближайшем будущем надежда появилась. Из политических партий закон о пятидневной форме обучения в школах больше всего лоббирует «Справедливая Россия» во главе с Мироновым.

Имея 144 теоретических дня и 140 дней, Франция отличается самым коротким учебным годом Организации экономического сотрудничества и развития и, как ни парадоксально, одним из самых больших школьных часов. Учителя должны настроить персонализированную помощь для учеников. Предоставление, позволяющее государству удалять 000 должностей из Разоблаченных.

Пять школьных утра, соответствующих пикам бдительности детей, являются обязательными во всех государственных школах и для всех учеников, чтобы обеспечить фундаментальное обучение в лучших условиях. 24 часа занятий в неделю не более 6 часов в день. Муниципалитетам предлагается организовывать внеклассные мероприятия при финансовой поддержке со стороны государства.

Чего ждать

Просто надеяться на кого-то в наше время глупо. Надо извлекать положительные моменты из всего. Если ребёнок дома пять дней, а у Вас много дел, то можно привлекать его к полезному труду, научить зарабатывать первые деньги. Даже помощь бабушке на огороде приветствуется. А в большом городе в выходной день всегда можно найти подработку. Но если Вы состоятельный человек — отправьте его в кино и прочий мир развлечений.

Априори, один остается 24 часа в неделю и 6 часов занятий в день максимум. Но утро в среду может быть снова выпущено. В тексте, это дает: Изъятие субъект, который не имеет эффекта распространения учения менее восьми половин дней в неделе, говорится в указе, или организовать учебные часы в течение двадцать — четыре часа в неделю, не более шести часов в день и три с половиной часа за полдня, а также не уменьшать или увеличивать количество учебных часов в учебном году или менять распределение.

В проекте постановления излагается ряд предпосылок для возвращения на четырехдневную неделю. Начиная с обязанности соглашаться на местном уровне, между общинами и школьными советами выпустить «совместное предложение». В противном случае академический директор не подтвердит возвращение на четырехдневную неделю.

Если в субботу он учится, а Вам скучно, то можно переделать все домашние дела, убрать в его комнате. А воскресенье полностью посвятить родной кровинке! Экономические проблемы в стране заставят власти перейти на пятидневку. А в некоторых государствах принято учиться всего четыре дня!

На эпиграф:

«Отдых школьнику сгодится, чтоб гулять и веселиться,

Он был увековечен до тех пор, пока. Является ли смысл работать по выходным субботам из класса? Кому не нравится эта работа — родители или учителя? В конце концов, действительно ли учителя фактически контролируют министерство образования и проводят мероприятия, как планировалось, или сами прощают?

Вы отправляете своего ребенка в школу в субботу? У меня есть дилемма, но с чувством долга — да. Да, с убеждением, что вы узнаете много нового в этот день. Разработка выходного дня в праздничные дни обычно вызывает путаницу — либо потому, что студенты не ходят в школу в субботу, либо учителя обычно не работают в такой серьезный день.

Так отметки выше станут, и болезни не пристанут!»

Уже не один месяц ведутся разговоры о пятидневке в школах России в 2014 году. Слухи это или нет? Давайте разберемся!

Партия «Справедливая Россия» внесла в Государственную думу свой проект о введении обязательной пятидневной учебной недели для всех учащихся с 1 по 9 классы.
Старшеклассникам же придется продолжить учиться и в субботу, в связи с загруженностью и подготовкой к сдаче выпускных экзаменов и ЕГЭ. Известно, что санитарными нормами учебного времени являются: 23 часа – при пятидневном обучении, 26 – шестидневном.

В субботу моему сыну пришлось поехать на занятия в рамках работы с понедельника по 31 октября. Интересно, можно ли отправлять ребенка в детский сад или школу в течение шестого дня подряд, чтобы остаться там на несколько часов, потому что обычные действия обычно не проводятся? В конце концов, дети устали от пятидневного школьного марафона. Итак, что они делают с их обязанностями и делают ли они свою домашнюю работу в субботу, если они вообще не проводятся? — спросила Юстина, мать 6-летнего Кароля, ученика, увиденного в Гдыне. — Правда, как школы, так и детские сады в день учебы обязаны проводить обычные уроки в соответствии с графиком дня, но мы все знаем, что это обычно только проформа, а ребенок в школе.

Лидер партии Сергей Миронов убежден, что шестидневная учебная неделя несет в себе определенные, дополнительные нагрузки на психическое состояние детей. По его мнению, детский организм не справляется со школьной нагрузкой, в результате чего происходит физическое и психологическое переутомление. Переутомление наступает вследствие недостаточного чередования активного отдыха и учебы детьми: отсутствует свободное время для дополнительных посещений кружков по интересам, занятий спортом и физкультурой.

Что должны делать родители, когда они слышат такие слова? Отправлять ребенка в школу, руководствуясь чувством долга, или же позволить ему оставаться дома? Из-за того, что он придет к классам, поскольку они не реализуют программу во время? — говорит Юстина. «Это дезорганизация детского дня, учителя и родителя, поэтому либо отказаться от выходного дня из школы в субботу, либо использовать ее для хорошего использования».

Мы читаем, что руководитель школы или учреждения может назначить дополнительные выходные дни занятий до шести дней для начальных школ, до восьми дней для младших классов средней школы, до 10 дней для общеобразовательных школ. В особых случаях Директор может устанавливать другие дополнительные выходные дни с занятий, при условии завершения классов, которые относятся к этим дням в назначенные субботы.

В данный закон внесены поправки, полностью поддерживающие введение пятидневки, но в некоторых учебных заведениях предложено, на усмотрение администраций гимназий и специализированных школ, оставить шестидневную учебную неделю. Это произойдет в том случае, если рабочих дней будет недостаточно для обучения. Вот как будут учиться школьники в 2014 – 2015 году – пятидневка или шестидневка думать самим.

Большинство школ по-прежнему работают хотя бы один день в году. — В этом году мы делаем два дня. 22 октября мы поедем в школу 2 мая, а 5 ноября мы будем работать 4 мая. Это случается не часто, поэтому в этом нет ничего плохого. В начальной школе № 42 на Сучанине планируется также еще два дня, 31 октября, который уже был составлен 22 октября. Объект даже рассматривает возможность продления майских выходных.

Если мы работаем, это всегда соответствует расписанию, всегда в школе, где все школьные учреждения работают с нами. Во всяком случае, в выходные мы должны расслабиться, а не сидеть на школьной скамье. Что другие родители думают о разработке в субботу?

Такое решение поддержано и со стороны Минздрава России. Заболеваемость среди учащихся младших классов растет из-за увеличенной нагрузки. С этой целью и необходимо выделить дополнительный день для общения с родителями, игр и отдыха всей семьей.

Хотя депутатами было одобрено это новшество, но было отмечено, что, вполне возможно, пятидневка может существовать для отчета, а в действительности учебная суббота будет иметь место. Результатом введенных изменений стало одобрение введения положения о пятидневке в школе — закон 2014 года.

Проблема заключается в том, чтобы найти золотое средство, которое ни один из родителей не сможет игнорировать неспособность школы работать в субботу. Конфронтация между поразительными учителями и представителями правящей команды подошла к концу. Поэтому, по его мнению, сегодняшняя забастовка — парадокс. Прокомментировать запись Или, может быть, более подробно? Можете ли вы использовать данные? Заместитель министра не ответил.

Законодательный и юстиционный депутат «отбросит оскорбление». Заместитель министра говорит о «группе с высшими привилегиями». Простое сравнение показывает, что учителя не имеют привилегий для других профессиональных групп в Польше. В этом вопросе есть путаница. количество уроков, которые учитель должен выполнять на неполной основе. Это количество занятий составляет 18 недель. Время работы учителя — это не только обучение, но и подготовка к ним, проверка домашних заданий, самообразование, участие в образовательных советах и ​​проблемных группах, которые есть в каждой школе.

Московский мэр Сергей Собянин поддержал принятие такого возвращения к обучению в школе.

Так пятидневка или шестидневка в начальной школе, в школах Москвы? Нововведение не нарушит ничего в жизни детей. При грамотно составленных учебных планах, школьники ничего не потеряют, отказавшись от учебных суббот. Зато дополнительный выходной день поможет родителям и детям найти общие интересы и укрепить отношения, семью.

Эта работа также состоит из подготовки учителя обязательной документации и отчетов, участие в совещаниях по рассмотрению, принимая заботу студентов во время внеклассных мероприятий, таких как экскурсии, кино, театр и т.д. Но если кто-то хочет признать, что учительская рабочее время восемнадцать часов в неделю, является оценка других профессиональных групп последовательно должны утверждать, что время для стран-членов работы только часы, проведенные в зале пленарных заседаний, обучая менеджер загрузки является только часы, проведенные в офисе и работа профессиональных спортсменов будет Принесите только время, проведенное в конкурсе, не включая обучение.

В департаменте образования администрациям школ рекомендовано перевести начальные классы на пятидневную неделю обучения для сохранения психического здоровья детей. Старшеклассники в субботние учебные дни смогут активно использовать дистанционное обучение и обучающие материалы на электронных носителях. По усмотрению директоров школ, с учетом обучающих программ, школьная учебная неделя может быть сокращена, следовательно, отмена обучения по субботам даст неограниченные возможности для саморазвития.

Многие хотят знать, как обстоят дела в разных регионах России: учатся ли в субботу школьники? Сокращенная учебная неделя во многих школах – реальность. Но вводится она постепенно. Школы, участвующие в эксперименте, остались довольны. Старшие школьники, учащиеся 10-11 классов должны быть мотивированы на дальнейшее обучение в вузах, значит, учеба в субботу пойдет им на пользу. Возможность реализации себя в будущем поможет старшеклассникам повысить качество своих знаний, чем и станет для них шестой учебный день.

закон о пятидневке в школах россии 2021

Вопрос, станет ли пятидневка обязательной в школах России, не утратит актуальность и в грядущем 2020-2021 учебном году. Несмотря на требования родителей, а также рекомендации психологов и педиатров, базирующиеся на различных исследованиях, шестидневка в школах, лицеях и гимназиях разных регионов РФ встречается довольно часто. Федеральный закон РФ №273 от 29.12.12 предоставляет администрации учебных заведения страны право выбора 5-дневного или 6-дневного графика работы, в зависимости от реализуемых образовательных программ. Иными словами, администрация школы сама решает, будет ли суббота учебным днем или нет.

Расписание в школе составляют с учётом законов СанПиН 2.1.7.3550-19. Он регламентирует с 2020 года обновления по продолжительности уроков, количеству. Бесплатно по России: +74993508026 — Москва, Московская область +78126271363 — Санкт-Петербург, Ленинградская область. Рубрики. Алименты (70). Брак (33). Ветеран труда (6). Дети (271). Больничный (11).

Сдать его школьники смогут 10 февраля 2021 года в онлайн-формате. Дополнительные дни назначены на 10 марта и 17 мая. По словам главы Рособрнадзора Анзора Музаева, отменять ОГЭ в этом году пока не планируют, но могут сократить число сдаваемых предметов с четырех до трех, оставив два обязательных и один по выбору. По его словам, сенаторы предлагают установить дедлайн для принятия решения по ЕГЭ до марта 2021 года. Но в Рособрнадзоре пообещали долго не мучить родителей и учеников и объявить о формате и сроках ЕГЭ до конца текущего года. Всем своё время. Уже известно, что как минимум один ЕГЭ в 2021 году — по информатике — проведут в компьютерной форме.

Роспотребнадзор сообщил о режиме работы общеобразовательных организаций в новом 2020-2021 учебном году. Все школы обязаны выполнять нормативы СанПиН 2.4.2.2821-10, которые предусматривают гигиенические требования к учебному процессу. В документе прописаны и количество уроков, и длительность перемен, и графики уборки, а также требования к помещениям, освещению и т. п. В документе прописаны нормативы учебной нагрузки в течение дня и недели, количество уроков в день для каждого класса, продолжительность уроков и перемен и т.д. Так, продолжительность маленьких перемен должна быть не менее 10 минут,

Вопрос, станет ли пятидневка обязательной в школах России, не утратит актуальность и в грядущем 2020-2021 учебном году. Несмотря на требования родителей, а также рекомендации психологов и педиатров, базирующиеся на различных исследованиях, шестидневка в школах, лицеях и гимназиях разных регионов РФ встречается довольно часто. Мы рекомендуем вам ознакомиться с основными и недостатками возможных вариантов, а также выяснить, почему не все учебные заведения сегодня предлагают учащимся 2 выходных в неделю.

Закон РФ о продолжительности учебной недели. Пятидневка в школах и ее преимущества. Недостатки пятидневной недели. Пятидневка в школах в 2020-2021 году. Отмена шестидневки в 2021 году. Новое в 2019-2020 учебном году. Закон РФ о продолжительности учебной недели. Пятидневка в школах России в 2020-2021 году вполне возможна. Министерство образования оповещено о том, что современные учебные планы невозможно выдать в пятидневном режиме без перегрузки учащихся. Отмена шестидневки в 2021 году. К настоящему времени в российской системе образования происходят регулярные реформирования, затрагивающее все сферы деятельности учебных организаций.

В ряде регионов жалуются, что у муниципальных школ не хватает денег, чтобы соблюдать все требования СанПиНов. Кто должен финансировать санитарные мероприятия в образовательных учреждениях и будут ли применяться санкции, если школы их не смогут выполнить? Нонна Фомкина : Роспотребнадзор не занимается финансированием образовательных учреждений. Этот вопрос мы не решаем.

Обновленные ФГОС будут обязательны в школах с 1 сентября 2021 года. Что это значит для российских школьников и их родителей? Как будет выстраиваться система российского образования в будущем? Президент России Владимир Путин дал поручение обновить их в феврале этого года, когда обратился с посланием к Федеральному собранию. Работа над обновлением образовательных стандартов началась еще раньше и заняла около полутора лет. Всего в разработке и обсуждении проекта приняли участие порядка 10 тысяч человек, велось широкое обсуждение с представителями профессионального сообщества и общественности.

Пятидневка в школах России в 2020-2021 году вполне возможна. Министерство образования оповещено о том, что современные учебные планы невозможно выдать в пятидневном режиме без перегрузки учащихся. Отмена шестидневки в 2021 году. К настоящему времени в российской системе образования происходят регулярные реформирования, затрагивающее все сферы деятельности учебных организаций. Введение новых форм экзамена (ЕГЭ и ОГЭ), совершенствование образовательных структур, реорганизация образовательных программ. К 2020 году школы смогут выбирать форму функционирования – четвертная, модульная, семестровая с

Казань, 17 апреля — АиФ-Казань. Мэр Казани Ильсур Метшин поручил проработать нормативную базу и рассмотреть на будущий учебный год возможность перехода школ на пятидневку, сообщает пресс-служба исполкома. Статья по теме. «Перегружены учебой». Нужно ли переводить школьников на пятидневку? По его словам, нужно извлечь плюсы из дистанционного обучения и в будущем попробовать объединить обычные уроки и онлайн-обучение. «Это поручение директорскому корпусу – еще раз исследовать все преимущества онлайн-обучения и начать в новом учебном году переводить в этот формат дополнительные занятия, факультати

Вопрос, станет ли пятидневка обязательной в школах России, не утратит актуальность и в грядущем 2020-2021 учебном году. Несмотря на требования родителей, а также рекомендации психологов и педиатров, базирующиеся на различных исследованиях, шестидневка в школах, лицеях и гимназиях разных регионов РФ встречается довольно часто. Федеральный закон РФ №273 от 29.12.12 предоставляет администрации учебных заведения страны право выбора 5-дневного или 6-дневного графика работы, в зависимости от реализуемых образовательных программ. Иными словами, администрация школы сама решает, будет ли суббота учебным днем или нет.

Сколько недель в 2020-2021 учебном году? Все особенности продолжительности обучения у школьников рассмотрены в статье. Сколько недель в 2020-2021 учебном году? Продолжительность периода обучения зависит от конкретного образовательного учреждения, но регламентируется законодательно. Все подробности и понедельные сроки прохождения образовательного процесса – далее в статье. Общие требования и нормы для продолжительности и структуры учебного года в РФ. Сколько длится период обучения, решает руководство конкретного образовательного учреждения.

Узнаем, сколько дней будет в учебном году 2020-2021 без выходных и каникул, а также с праздниками, выходными и каникулами. Стоит отметить, что даты каникул, которые представлены далее, их продолжительность, являются приблизительными. Каждая школа, в зависимости от своих условий, устанавливает самостоятельно даты и продолжительность выходных, но есть и условия, которые школы не могут нарушать — общая продолжительность каникул не должна быть меньше 30 дней, срок одних каникул не должен быть меньше 7 дней, сдвигать каникулы можно не более чем на 2 недели от рекомендуемых дат.

ТАСС/. Российские школы продолжат работать в особых условиях до улучшения эпидемиологической ситуации в стране. Об этом заявила начальник управления санитарного надзора Роспотребнадзора Ирина Шевкун, отвечая на вопросы читателей «Российской газеты». «Работа школ в особых условиях будет продолжаться до тех пор, пока эта эпидситуация в стране не стабилизируется. СанПиН действуют до 1 января 2021 года. Но это не потому, что с нового года все закончится и санитарные правила не нужно будет соблюдать», — рассказала она. Новые правила. Новый учебный год в условиях пандемии начался в России с учетом требований Роспотребнадзора.

Пятидневка в школах России 2020 – последние новости, почему Путин так и не принял закон, а дети продолжают учиться с увеличенной нагрузкой. Уже несколько лет идет обсуждение закона об обязательном переходе всех школ России на пятидневное обучение. Власти не хотят решать этот вопрос в едином порядке, оставляя решение за администрацией учебных заведений, что влечет за собой настоящий кризис в системе образования. В последние годы в Подмосковье, Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и некоторых других городах школы перешли на новый 5-дневный график добровольно (или по решению местных властей),

Но почему в Москве и центральных городах России, практически все общеобразовательные учреждения работают в пятидневном режиме, а на Крайнем Севере и во многих регионах России придерживаются шестидневного рабочего дня? Вопрос остаётся открытым. Ведь если взять условия проживания, например на Севере, при резко-континентальном климате, с холодами под-50, и сравнить с климатом в центральных городах России, думаю разница здесь очевидна, и закон в первую очередь, должен работать ради всех людей. И в первую очередь на пятидневную рабочую неделю должны переходить северяне.

Школы в России вправе сами решать вопрос обучения детей в пятидневную или шестидневную недели, но углубленное изучение предметов возможно только при втором варианте. Об этом заявила министр просвещения РФ Ольга Васильева, передает РИА «Новости». Также в законе говорится, что родители и законные представители учеников имеют право выбирать школы с пятидневной учебной неделей. Фото: «БИЗНЕС Online». Однако углубленное изучение отдельных предметов в школе возможно только при шестидневной учебной неделе, подчеркнула Васильева. Можете себе лично пятидневку устроить и не ходить по субботам в школу. 4 плюс минус ответить. Анонимно.

30 июня 2020 года Роспотребнадзор утвердил новый СанПиН № 16 (СП 3.1/2.4.3598-20) на 2020-2021 учебный год в условиях распространения коронавирусной инфекции для образовательных организаций, включая школы и детские сады. С полным текстом документа можно ознакомиться ниже. Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 30 июня 2020 г. N 16 “Об утверждении санитарно-эпидемиологических правил СП 3.1/2.4.3598-20

В случае продолжения пандемии коронавируса российские школы будут соблюдать противоэпидемические правила и в 2021 году. Действующий СанПиН рассчитан до 1 января 2021 года, но ограничения могут быть продлены в случае необходимости. Все мероприятия по борьбе с COVID-19 пока будут проводиться в полном объеме.

Пятидневка в школах – За и Против. Пятидневная рабочая неделя считается приоритетной и рекомендована всем учебным заведениям, если существует реальная возможность выстроить такой график работы. Сторонники пятидневки приводят такие аргументы в поддержку своей позиции Если представить, что пятидневка стала обязательной в школах России в 2019-2020 году, то учащимся специализированных школ и гимназий пришлось бы столкнуться с такими серьезными проблемами, как: Усилившаяся нагрузка, ведь готовить ежедневно пришлось бы по 8 уроков (некоторые предметы в таких школах преподаются 3-4 раза в неделю, и фраза «учить на выходных» тут не применима).

В 2020-2021 учебном году праздник состоится во вторник 1 сентября. Напомним, что в 2018 и 2019 годах многие образовательные учреждения переносили первый день занятий в связи с тем, что первое число приходилось на выходные дни. В федеральном законе «Об образовании» оговаривается, что график работы (соотношение рабочего и каникулярного времени) устанавливается уставом образовательного учреждения. На сегодняшний день в школах страны действуют различные варианты рабочих графиков: с 5-дневной и 6-дневной рабочей неделей, с четвертями или триместрами. Независимо от выбранного варианта, для всех школ, лицеев и гимназий обязательным является выполнение таких норм

Введение пятидневки в школах России вполне реально. Этот законопроект уже не раз рассматривался в Думе, однако ни разу депутаты его не одобрили. В данной статье мы порассуждаем на тему необходимости пятидневки. Закон о пятидневке в школе так в силу и не вступил, и порядок остался прежним. Каждому для себя нужно решить, что стоит в приоритете: учиться на совесть пять дней в неделю, или же создать видимость стремления к учёбе на протяжении шести дней? Однако нужно работать над собой, чтобы получать удовольствие от процесса обучения.

Пятидневка в школах России в 2019-2020 году. Содержание. Что говорят законы РФ о пятидневке. Преимущества школьной пятидневки. Недостатки шестидневки. Будет ли пятидневка в 2020 году. Выбор родителей. Вне зависимости от региона проживания многие россияне задаются вопросами, касающимися продолжительности учебной недели в школах. Лишь руководство школы имеет последнее слово в вопросе графика обучения: по пятидневке или шестидневке. Конечно, решение выносится не единолично директором, а всем учительским коллективом. Рассматриваются возможные нагрузки на детей, анализируются наиболее приемлемые варианты разделения занятий.

В России 21:25, 7 декабря 2020. Запрет на массовые мероприятия в школах РФ продлен до конца 2021 года. Есть обновление от 07:30 →. Что случилось этой ночью: вторник, 8 декабря. В обязательные правила для таких организаций, включая школы и детские сады, также вошли пункты об обязательном измерении температуры, регулярной уборке и проветривание помещений, изоляции одних групп детей от других. Расписание для занятий должно составляться таким образом, чтобы минимизировать контакты детей: за каждым классом должен быть закреплен свой кабинет. Ныне действующие правила о запрете проведения массовых мероприятий в школах, детских садах были приняты в июне и действовали до 1 января 2021 года.

Пятидневка в школах России в 2019-2020 году вполне реальна, но никто пока не планирует ее вводить на обязательной основе. Министерство образования рекомендует переход на 5-дневную систему обучения всем образовательным учреждениям, имеющим такую возможность. 1 Комментарий. Катерина говорит 11 месяцев тому назад. Министерству образования необходимо пересмотреть программы по предметам. Некоторые темы убрать из программы или объединить, тем самым уменьшить количество часов, без всякого ущерба, для изучения предмета. В расписании школьников будет 5-6 уроков.

Алексей Храмцов, министр образования Тувы, про переход на пятидневку в школах

Чуть более половины учебных заведений заявили о готовности к новому формату. Остальные сомневаются. Но процесс запущен. О грядущих важных изменениях – и.о. министра образования Тувы Алексей Храмцов

Корр.: — Вам раньше приходилось сталкиваться с подобным?
А. Х.: — Мы в Красноярске ещё в 2014 году занимались этой темой. И тогда большинство школ сделали выбор в пользу пяти дней обучения. Сейчас нет такой необходимости, чтобы по субботам дети были в школе. Это мое мнение опять же. И благо, что Закон об образовании даёт массу возможностей по организации учебного процесса регулировать его, даже не меняя тот учебный план, который сейчас реализуется.
Пятидневка давно уже существует – это право выбора самого учебного заведения. За-кон об образовании действует в стране с 2013 года.
Слово «введут» возможно несколько преждевременно. Но постараемся, чтобы это ввели в наших  школах. Это право каждой школы – вводить или не вводить пятидневное обучение у себя. С чем это связано? Прежде всего обратил внимание в поездках по сумонам, что очень много детей учится у себя по субботам. Спрашиваю: так? Отвечают – так. У нас шестидневка.

Корр.: — И в предыдущем Законе тоже были разные формы организации учебно-го процесса.
А. Х.: — Просто в новом законе появились новые пункты, которые стали действовать  с сентября этого 2021  года и позволяют нам уже перейти на пятидневку, не ждать окончания учебного года и потом в летний период  переходить. И ковид сам внёс изменения в нашу жизнь. Появились разные смешанные формы обучения, которые в принципе и раньше существовали, но теперь с 1 сентября 2021 года мы можем регулировать обучение и менять формат, как кто посчитает нужным. При этом ни нагрузка на школьников, ни нагрузка на учителей не изменятся. Не изменятся в сторону уменьшения и зарплаты педагогов.

Корр.: — У многих есть дети, внуки и даже правнуки. Их беспокоит в том числе и состояние здоровья детей. И реформа в части равномерной нагрузки назрела давно.
А. Х.: —  Если я правильно понял, 87 или 98 процентов из почти 30 тысяч изъявили желание работать по 5-дневной схеме. А если учесть так  называемый семейный коэффициент, что в Туве 71 тысяча школьников, получается, что практически каждая семья приняла участие. Это очень ценная информация в этом вопросе. Это очень ценное указание для системы образования, что мы должны прислушаться, должны постараться максимально безболезненно, не потеряв в качестве, перейти на новую форму обучения. То есть мы можем говорить о единой позиции школьников и их родителей. Плюс очевиден – это, прежде всего, здоровье детей. А они у нас в настоящий момент очень сильно перегружены.
Сегодня средняя продолжительность дня у ребёнка – порядка 12 часов. Не каждый взрослый выдержит такой тем. Смотрите, 5-7 уроков в день. А ведь ещё он должен под-готовиться к завтрашнему дню. Прибавим к этому, что большинство детей посещают различные секции и  кружки. И получается, что ребёнок у нас 6 дней в неделю каждый день работает по 12 часов.

Корр.: — Это жёстко…
А. Х.: — Я напомню, что у взрослых рабочая неделя ограничена 40 часами. Получается, что мы на ребёнка взваливаем больше нагрузки, чем на взрослого человека. Это однозначно для здоровья хорошо не заканчивается. Поэтому основной посыл, о котором нам надо думать, когда мы говорим про учебную нагрузку – это именно здоровье.
Понятно, что минусы есть у предложенной системы. И понятно, что, наверное, сложно в середине года ломать расписание, потому что часы уже устоялись, и учителя уже привыкли к своим нагрузкам, и родители тоже привыкли. Скорее всего будут, наверное, какие-то неудобства. Это всё должны учитывать завучи, отвечающие за расписание, за нагрузки, чтобы максимально избежать той ломки, которая могла бы в негативную сторону сыграть.

Корр.: — Школьники в подавляющем большинстве за сокращение учебных дней. Но педагоги призадумались…
А. Х..: — А здесь разная реакция. И это вполне очевидно предсказывалось, учитывая, что  наша отрасль – сфера образования – сама по себе вполне консервативная. И было бы странно, чтобы любая инновация в образовании воспринималась на ура. Такого не должно быть. По-разному восприняли школы. Есть и настороженная реакция, есть и яркая, позитивная. Ну, будем работать. Мы уже провели уже пару таких совещаний с нашими коллегами по системе образования, Ожидаем к концу года от школ, которые из них точно решили перейти на пятидневку. Значит, с ними мы будем уже более конкретно работать. Со всеми этими школьными командами – с директорами, завучами будем рассматривать варианты расписаний. Хотим ко второму полугодию подготовить эти школьные команды уже попробовали. И хотим, чтобы к началу следующего года школ, перешедших на пятидневку, было большинство.

Корр.: — Некоторые учителя пессимистично смотрят н изменения. Считают, что у них возникнут проблемы. В том числе по начислению зарплаты.
А. Х.: — Хочу успокоить всех. Я это и в своём посте указывал. Базисный учебный план, так называемая нагрузка, которая сейчас есть – не меняются. Её нежелательно менять, вот мы и не меняем. Если это останется на прежнем уровне, значит останется на прежнем уровне и заработная плата учителей. Подчёркиваю это. Ведь мы меняем шестидневку на пятидневку, но мы не меняем форму преподавания. Мы просто замещаем те уроки, которые были аудиторными, на неаудиторные. В этом плане мы только меня-ем обязательное присутствие школьников и учителей на уроках. А нагрузка в часах какая была, такая и останется. Просто всё это будет проходить в более комфортных условиях. Прежде всего, для учащихся – им не надо будет ходить в школу.

Корр.: — Также были вопросы, что если раньше было 5-7 уроков, а теперь станет по 8-9?
А. Х.: — Нет, такого не будет. Пятидневка – это не раскидывание уроков на остальные дни, боже упаси. Ещё раз повторю, речь о том, чтобы уйти от очной формы обучения для детей. Либо это заочная форма, либо удалённое обучение. Либо и то, и другое вместе взятое. Но всё это мы уже познали через ковид за два последних года. Задача школьных команд как раз в том, чтобы найти оптимальную форму, чтобы снизить нагрузку на детей. Часть предметов, часть тем можно вывести на самостоятельное изучение. И в некоторых рабочих программах это прописано. Некоторые разделы учащиеся могут пройти самостоятельно. Мы должны сократить аудитории, но при этом чтобы не пострадало качество обучения.
Я бы сейчас вообще не использовал такой термин, как «основные предметы». Потому что можем обидеть какого-то отдельно взятого учителя и будем точно не правы, потому что у нас все предметы основные. Это вечная тема – кто важнее, кто главнее. Но в каждом предмете есть разделы, которым можно обучать, не привлекать ребёнка очно. Это прерогатива школьных завучей, которые вместе с учителями должны найти ту самую золотую середину, которая позволила бы в какой-то конкретный день организовать смешанную форму обучения.

Корр.: — А как эта проходит в других регионах?
А.Х.: — В большинстве регионах Российской Федерации пятидневка сейчас есть. Проходило совещание в Министерстве просвещения, где, в частности, говорили о третьей смене. И там тема лишних дней в школах тоже звучала. Потому что наши школы и так перегружены, чтобы перегружать ещё детей. И речь не только о том, чтобы не учиться именно в субботу. Говорилось о том, что для отдельно взятого класса может быть определён свой день для заочного обучения. Школа высвобождает целую параллель, что позволяет сместить уроки, убрать третью смену. Здесь нет одного рецепта, здесь могут самые разные формы. Кто-то может определить вынос уроков на заочную форму в субботу, кто-то в другие дни. Сценарии могут быть самые неожиданные.
Если мы  говорим про столицу, то там ситуация такова, что шестой день не учебный, а  скорее музейно-театрально-познавательный. Мы то же самое можем у себя сделать. Кызыл уж  точно может сделать, социальная структура позволяет.  Сейчас, надеюсь, пандемия начнёт спадать, и мы в полной мере сможем пользоваться этими возможностями. Это не отдых, а обучение через отдых, даже более качественная форма, чем сидеть по 40 минут в классах несколько часов в день.  

Корр.: — Это образовательная инновация или региональный эксперимент?
А. Х.: — Никакого эксперимента нет, эксперимент давно прошёл в других регионах. Сей-час мы просто подключаем специалистов Министерства  образования, чтобы  они плотно работали со школами, готовили учителей. А никакой новой планеты мы не открываем. Мы просто потихоньку в эту воду зайдём.  

https://kyzyl.sm.news/shkoly-tuvy-perejdut-na-pyatidnevku-uzhe-v-tretej-chetverti-13381-u3t5/

Теги: 

При использовании и перепечатке материалов ссылка на gov. tuva.ru обязательна

Как отдыхаем в феврале 2021 года: выходные на День защитника Отечества

https://ria.ru/20210129/vykhodnye-1595203487.html

Как отдыхаем в феврале 2021 года: выходные на День защитника Отечества

Как отдыхаем в феврале 2021 года: выходные на День защитника Отечества — РИА Новости, 29.01.2021

Как отдыхаем в феврале 2021 года: выходные на День защитника Отечества

По закону, 23 февраля — это нерабочий праздничный день. Сколько в связи с этим у россиян будет официальных выходных — в материале РИА Новости. РИА Новости, 29.01.2021

2021-01-29T19:45

2021-01-29T19:45

2021-01-29T19:45

общество

работа

россия

праздники

/html/head/meta[@name=’og:title’]/@content

/html/head/meta[@name=’og:description’]/@content

https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e5/01/1d/1595203768_0:220:2986:1900_1920x0_80_0_0_86f8d10b310c31b915c25921a6658048.jpg

МОСКВА, 29 янв — РИА Новости. По закону, 23 февраля — это нерабочий праздничный день. Сколько в связи с этим у россиян будет официальных выходных — в материале РИА Новости.Праздничные выходные дни в феврале 2021 годаВыходные праздничные дни в феврале определены на основании статьи 112 Трудового кодекса Российской Федерации. Власти, в свою очередь, устанавливают, сколько дней отдыхаем на 23 февраля, в зависимости от того, на какой день недели выпадает праздник. В 2021 году День защитника Отечества — это вторник. Поэтому решено, что выходных на 23 февраля будет три. Работающие на «пятидневке» граждане имеют право официально отдохнуть 21, 22 и 23 февраля. 24 февраля выходным не является, а потому на следующий день после праздника придется выйти на работу.Перенос выходных дней в феврале 2021 годаВ связи с тем, что праздник в этом году выпадает на будний день, ответ на вопрос, как отдыхаем на 23 февраля, дан в постановлении правительства РФ от 10.10.2020 N 1648 «О переносе выходных дней в 2021 году».Согласно документу, выходной день — суббота 20 февраля — перенесен на понедельник 22 февраля. Таким образом, 20 февраля является официальным рабочим днем.Сокращенные рабочие дни в феврале 2021 годаСогласно трудовому законодательству Российской Федерации, в котором закреплено, как отдыхаем в феврале, рабочий день перед Днем защитника Отечества должен закончиться раньше на 1 час.Поскольку 23 февраля — выходной день на законодательном уровне, а суббота 20 февраля считается последним рабочим днем перед трехдневным праздничным отдыхом, то именно она и будет сокращенной.Вообще же, согласно календарю, выходных и праздников для пятидневной рабочей недели в России, который утвержден правительством страны, россияне в 2021 году будут отдыхать 118 дней. Их них праздничными являются 30 дней.Работать же жителям страны в режиме «пятидневки» придется 247 дней.Трудовое время в 2021 году в часах:Какие еще будут переносы выходных днейВ постановлении правительства РФ от 10.10.2020 N 1648 сказано, что выходные дни переносятся с субботы 2 января на пятницу 5 ноября; с воскресенья 3 января на пятницу 31 декабря; с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля. Таким образом, с февраля и до конца 2021 года будут четыре официальные выходные трехдневки: с 6 по 8 марта (с субботы по понедельник), с 1 по 3 мая (с субботы по понедельник), с 8 по 10 мая (с субботы по понедельник), с 12 по 14 июня (с субботы по понедельник), и одна нерабочая четырехдневка: с 4 по 7 ноября (с четверга по воскресенье).

https://ria.ru/20201231/vykhodnye-1591676881.html

https://ria.ru/20210129/puteshestviya-1594955668.html

https://ria.ru/20210129/goroda-1594934123.html

россия

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

2021

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

Новости

ru-RU

https://ria.ru/docs/about/copyright.html

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/

РИА Новости

internet-group@rian. ru

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

https://cdnn21.img.ria.ru/images/07e5/01/1d/1595203768_255:0:2986:2048_1920x0_80_0_0_fdfbf9a369a17889d48446c697c18dc4.jpg

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

РИА Новости

[email protected]

7 495 645-6601

ФГУП МИА «Россия сегодня»

https://xn--c1acbl2abdlkab1og.xn--p1ai/awards/

общество, работа, россия, праздники

МОСКВА, 29 янв — РИА Новости. По закону, 23 февраля — это нерабочий праздничный день. Сколько в связи с этим у россиян будет официальных выходных — в материале РИА Новости.

Праздничные выходные дни в феврале 2021 года

Выходные праздничные дни в феврале определены на основании статьи 112 Трудового кодекса Российской Федерации. Власти, в свою очередь, устанавливают, сколько дней отдыхаем на 23 февраля, в зависимости от того, на какой день недели выпадает праздник.

В 2021 году День защитника Отечества — это вторник. Поэтому решено, что выходных на 23 февраля будет три. Работающие на «пятидневке» граждане имеют право официально отдохнуть 21, 22 и 23 февраля. 24 февраля выходным не является, а потому на следующий день после праздника придется выйти на работу.

31 декабря 2020, 09:29

В Роструде рассказали, сколько дней россияне будут отдыхать в 2021 году

Перенос выходных дней в феврале 2021 года

В связи с тем, что праздник в этом году выпадает на будний день, ответ на вопрос, как отдыхаем на 23 февраля, дан в постановлении правительства РФ от 10.10.2020 N 1648 «О переносе выходных дней в 2021 году».

Согласно документу, выходной день — суббота 20 февраля — перенесен на понедельник 22 февраля. Таким образом, 20 февраля является официальным рабочим днем.

Сокращенные рабочие дни в феврале 2021 года

Согласно трудовому законодательству Российской Федерации, в котором закреплено, как отдыхаем в феврале, рабочий день перед Днем защитника Отечества должен закончиться раньше на 1 час.

Поскольку 23 февраля — выходной день на законодательном уровне, а суббота 20 февраля считается последним рабочим днем перед трехдневным праздничным отдыхом, то именно она и будет сокращенной.

29 января 2021, 09:46ТуризмЭксперты рассказали, какие туры выбирают туристы на 23 февраля и 8 марта

Вообще же, согласно календарю, выходных и праздников для пятидневной рабочей недели в России, который утвержден правительством страны, россияне в 2021 году будут отдыхать 118 дней. Их них праздничными являются 30 дней.

Работать же жителям страны в режиме «пятидневки» придется 247 дней.

Трудовое время в 2021 году в часах:

• —

  при 40-часовой неделе — 1 973;

• —

  при 36-часовой неделе — 1 774,40;

• —

  при 24-часовой неделе — 1 181,60.

Какие еще будут переносы выходных дней

В постановлении правительства РФ от 10.10.2020 N 1648 сказано, что выходные дни переносятся с субботы 2 января на пятницу 5 ноября; с воскресенья 3 января на пятницу 31 декабря; с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.

Таким образом, с февраля и до конца 2021 года будут четыре официальные выходные трехдневки: с 6 по 8 марта (с субботы по понедельник), с 1 по 3 мая (с субботы по понедельник), с 8 по 10 мая (с субботы по понедельник), с 12 по 14 июня (с субботы по понедельник), и одна нерабочая четырехдневка: с 4 по 7 ноября (с четверга по воскресенье).

29 января 2021, 16:38ТуризмНазваны самые романтичные города России для отдыха на День влюбленных

50 лет назад в СССР была утверждена пятидневная рабочая неделя

50 лет назад советские власти ввели пятидневную рабочую неделю. Как изменялись нормы рабочего времени в России и в СССР и в каких странах у людей меньше всего рабочего времени, рассказывает «Газета.Ru».

Сегодня рабочая неделя в России и многих других странах регулируется трудовым законом, который устанавливает ее продолжительность. В большинстве цивилизованных стран она составляет около 40 часов в неделю.

Но так было не всегда. На территории России привычная пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями появилась только 50 лет назад.

7 марта 1967 года ЦК КПСС, Совет министров СССР и Всесоюзный центральный совет профессиональных союзов приняли постановление «О переводе рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций на пятидневную рабочую неделю с двумя выходными днями».

Спустя неделю Президиум Верховного Совета СССР издал соответствующий указ.

После отмены крепостного права, положившей начало капиталистической формации в стране, крестьяне работали по найму, занимаясь всем подряд, от плетения лаптей и извоза до гончарного дела и обработки льна. Ни о каких нормах рабочего времени тогда и речи не шло. Зимой крестьяне почти не работали, летом же вставали на самой заре и работали, пока солнце не сядет. Крестьянское население было большей частью занято на полях, в рабочую пору ходили в поле и по воскресеньям — от жары пшеница могла осыпаться. Обычно же воскресенье было выходным днем, когда крестьяне посещали церковь, а затем расходились — кто по домам, кто по трактирам.

В городе ситуация была ненамного лучше. Рабочие часто были заняты на фабриках по 14–16 часов в сутки. Лишь к 1897 году был принят закон «О продолжительности и распределении рабочего времени в заведениях фабрично-заводской промышленности», устанавливающий 11,5-часовой рабочий день для мужчин и 10-часовой для женщин. Воскресенье было выходным днем. Но по особому договору можно было вводить еще и сверхурочные работы, так что на практике время работы не изменилось.

Серьезные изменения произошли после Октябрьской революции 1917 года.

Тогда Совет народных комиссаров издал декрет, в котором говорилось, что рабочее время не должно превышать 8 часов в сутки и 48 часов в неделю.

Сама же рабочая неделя осталась шестидневной.

Дальше советская власть принялась экспериментировать с рабочими часами. Сначала в 1929 году рабочую неделю сократили до 42 часов — по 7 рабочих часов в день. Потом рабочая неделя стала пятидневной — четыре рабочих дня и один выходной. Из-за этого даже пришлось выпускать специальные календари, чтобы народ не путался: с одной стороны дни шли, как принято в григорианском календаре, с другой — были разбиты на пятидневки. Все рабочие были разделены на пять групп, выходные которых в календаре были выделены отдельным цветом. Это позволяло властям организовать непрерывное производство, но было неудобно для самих рабочих — выходные дни членов семьи и знакомых не совпадали, что усложняло личную и общественную жизнь. Наркоматы и некоторые другие учреждения с 1931 года работали на шестидневке и отдыхали 6-го, 12-го, 18-го, 24-го и 30-го числа каждого месяца, а также 1 марта.

close

100%

Когда началась Великая Отечественная война, то все выходные и праздничные дни, разумеется, были отменены. Люди работали семь дней в неделю, и только 5 марта 1944 года вышло постановление о предоставлении подросткам младше 16 лет еженедельного дня отдыха и отпусков.

Рабочая неделя снова вернулась к семичасовой шестидневке лишь к 1960 году.

И еще семь лет понадобилось на то, чтобы решить дать гражданам еще один выходной день.

К 1960-м годам идея 40-часовой рабочей недели была реализована и в большинстве европейских стран. Этому процессу в большой степени способствовало развитие экономики и техники, увеличение доли женщин, получающих зарплату, а не занимающихся только домашним трудом, снижение рождаемости, сократившее расходы на детей и, конечно, борьба профсоюзов и рабочих партий за улучшения условий труда — чего только стоила Морозовская стачка в 1885 году, в которой приняло участие около 8 тыс. рабочих.

В 1930 году английский экономист Джон Кейнс предсказывал, что в будущем рабочее время составит 15 часов в неделю.

К сожалению, его прогнозы пока что не оправдались — самая короткая рабочая неделя сейчас в Нидерландах, где граждане отрабатывают в среднем 29 часов за четыре рабочих дня, а оставшиеся три отдыхают. А самые трудолюбивые — японцы и корейцы, проводящие на работе до 55 часов в неделю.

Последние преобразования в законе, регулирующие время труда, были сделаны в 1991 году, когда вышел Закон РСФСР «О повышении социальных гарантий для трудящихся». Согласно ему, продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

В 2010 году миллиардер Михаил Прохоров предложил ввести 60-часовую рабочую неделю, но это вызвало резко негативную реакцию со стороны профсоюзов, а заместитель председателя комитета по труду и социальной политике Государственной думы Олег Шеин назвал такие поправки антиконституционными. Позже, правда, Прохоров объяснил, что имел в виду лишь возможность человека работать дополнительно 20 часов по совместительству. Но такое предложение, по сути, позволившее бы предпринимателям не оплачивать сверхурочные, особого интереса не вызвало.

Переход на пятидневку в начальных школах

19.09.2016 Рубрика: Оценка программ обучения и учебников; Управление системой образов.; Работа государственных общеобраз-ых школ,кадетских и иных образ-ых учреж.

Я,  Сыромолотова Ольга Николаевна, родитель ученика 3 «б» класса школы №141 октябрьского района города Уфы, прошу Вас рассмотреть вопрос о введении обязательной пятидневной учебной недели в МБОУ СОШ №141.

Согласно Федеральному закону от 29.12.2012 №273-ФЗ (ред. от 21.07.2014) «Об образовании в Российской Федерации» №273-ФЗ (ст. 30; ст. 44 п. 1, 5,7) родители учеников являются полноправными участниками образовательного процесса, они имеют право принимать участие в управлении организацией, осуществляющей образовательную деятельность, защищать права и законные интересы обучающихся.

Следовательно, при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права обучающихся и работников образовательной организации, должно учитываться мнение родителей.

О переходе на пятидневную учебную неделю  говорит и министр образования и науки Российской Федерации О.Васильева, что все школы переходят на пятидневный режим обучения.

Гульназ Шафикова в своем интервью заявила,  что по Закону об образовании Российской Федерации переход на пятидневку относится к полномочиям образовательной организации и муниципалитета.

В нашей школе №141 октябрьского района города Уфы, инициативная группа родителей предприняла все попытки в рамках переговоров с директором о переходе на пятидневную учебную неделю, но мы получили отказ.

Более того новый с 1 января 2016 года вступили в силу изменения в Санитарно-эпидемиологических правилах  и нормативах – СанПиН 2.4.2.2821-10, который разрешает учиться по пятидневной учебной неделе ученикам начальной школы.

Шестидневная учебная неделя не дает полноценный для детей отдых. Большинство детей не получают удовольствия от учёбы, потому что не успевают восстановить силы за один выходной. Несовершеннолетние дети трудятся больше, чем взрослые — их родители. У взрослых пять рабочих дней в неделю и два полноценных выходных дня, гарантированных трудовым кодексом РФ. А наши дети трудятся ежедневно по восемь-девять часов: шесть часов в школе и три часа дома на выполнение домашнего задания! В воскресенье наши дети вынуждены делать домашнюю работу на понедельник! В итоге дети абсолютно лишены даже одного полноценного дня отдыха от учебы и домашнего задания.

Хотелось бы отметить неоспоримые преимущества пятидневного обучения. За два выходных дня дети успевают отдохнуть, погулять, провести время со своей семьей, пообщаться с друзьями. В понедельник они приходят в школу готовыми к восприятию новых знаний, позитивно настроенными на процесс обучения, а не с осознанием того, что очень многое не успели. Один выходной не дает такой возможности. И, как правило, дополнительный день обучения не разгружает предыдущие дни, а лишь добавляет дополнительные часы.

Освобождая субботу от уроков, мы даем ребенку возможность развивать свои таланты, посещая дополнительные занятия в спортивных, музыкальных, хореографических секциях и творческих кружках.

В Государственную Думу был внесен законопроект о переходе всех образовательных учреждений Российской Федерации с шестидневной учебной недели на пятидневную. Москва, Санкт-Петербург, Тюмень уже работают в таком режиме. Так почему же наша школа не может последовать их замечательному примеру?

Родители учеников курганской гимназии требуют пятидневку. «Когда детям учить уроки?»

У учеников гимназии №30 Кургана шесть дней в неделю по шесть уроков Фото: Екатерина Сычкова © URA.RU

Родители учеников курганской гимназии №30 пожаловались на шестидневную учебную неделю и отписки руководства учебного заведения на просьбы о пятидневке. Пост опубликован в группе «Инцидент|Курган» в соцсети «ВКонтакте».

«Уже несколько лет родители учеников Курганской гимназии 30 борются с руководством за права своих детей. Несколько лет назад абсолютное большинство проголосовало за переход школы на пятидневный учебный процесс. Позже выяснится, что был созван совет гимназии и там было принято обратное решение… Родители некоторых классов продолжили борьбу, однако на все их письма приходили отписки. После того, как школа стала на капитальный ремонт, дети вынуждены шесть дней в неделю учится с 14:00 до 19:00. Несмотря на шестидневку у детей почти каждый день по шесть уроков», — говорится в анонимном сообщении.

Автор поста отмечает, что дополнительные предметы гимназия ввела без согласования с родителя учеников. «Остается вопрос: когда детям просто учить обязательные предметы? Ведь многие из них посещают спортивные, художественные, музыкальные школы», — возмущается он, отмечая, что родители готовы перевести детей в другие гимназии с пятидневкой.

В пресс-службе администрации Кургана ответили на запрос URA.RU, что в настоящее время по 5-дневной учебной неделе в гимназии №30 обучается шесть классов. «Для перехода на пятидневку родителям класса необходимо подать заявление администрации гимназии до начала учебного года. В середине года переход на 5-дневную учебную неделю невозможен, так как реализуется утвержденный учебный план», — пояснили в пресс-службе мэрии. По данным гимназии, перед началом этого учебного года заявок от классов не поступало. Учебный план согласован с советом гимназии, домашнее задание задается ежедневно в соответствии нормативами.

Если вы хотите сообщить новость, напишите нам

Подписывайтесь на URA.RU в Google News, Яндекс.Новости и наш канал в Яндекс.Дзен. Оперативные новости вашего региона — в telegram-канале «Курган» и в viber-канале «Курган», подбор главных новостей дня — в нашей рассылке с доставкой в вашу почту.

Родители учеников курганской гимназии №30 пожаловались на шестидневную учебную неделю и отписки руководства учебного заведения на просьбы о пятидневке. Пост опубликован в группе «Инцидент|Курган» в соцсети «ВКонтакте». «Уже несколько лет родители учеников Курганской гимназии 30 борются с руководством за права своих детей. Несколько лет назад абсолютное большинство проголосовало за переход школы на пятидневный учебный процесс. Позже выяснится, что был созван совет гимназии и там было принято обратное решение… Родители некоторых классов продолжили борьбу, однако на все их письма приходили отписки. После того, как школа стала на капитальный ремонт, дети вынуждены шесть дней в неделю учится с 14:00 до 19:00. Несмотря на шестидневку у детей почти каждый день по шесть уроков», — говорится в анонимном сообщении. Автор поста отмечает, что дополнительные предметы гимназия ввела без согласования с родителя учеников. «Остается вопрос: когда детям просто учить обязательные предметы? Ведь многие из них посещают спортивные, художественные, музыкальные школы», — возмущается он, отмечая, что родители готовы перевести детей в другие гимназии с пятидневкой. В пресс-службе администрации Кургана ответили на запрос URA.RU, что в настоящее время по 5-дневной учебной неделе в гимназии №30 обучается шесть классов. «Для перехода на пятидневку родителям класса необходимо подать заявление администрации гимназии до начала учебного года. В середине года переход на 5-дневную учебную неделю невозможен, так как реализуется утвержденный учебный план», — пояснили в пресс-службе мэрии. По данным гимназии, перед началом этого учебного года заявок от классов не поступало. Учебный план согласован с советом гимназии, домашнее задание задается ежедневно в соответствии нормативами.

Что такое правило 5 дней?

Вы хотели, чтобы ваше заявление на получение пособий по социальному страхованию по инвалидности прошло гладко и гладко. Однако в итоге вы получили первоначальный отказ. Теперь вы находитесь в процессе обжалования отказа.

Это ситуация, в которой оказываются многие заявители SSDI. Теперь процесс апелляции может включать в себя множество вещей. В некоторых случаях дело заканчивается слушанием дела судьей по административным делам (ALJ). Когда вы собираетесь на такое слушание, существует множество правил, которые могут оказаться очень важными.Одним из них является правило пяти дней.

Правило пяти дней: крайний срок предоставления доказательств

Это правило касается сроков представления письменных доказательств судье по административным делам для слушания. Он устанавливает срок для таких доказательств. В соответствии с ним доказательства обычно должны быть представлены судье по административным делам за пять рабочих дней до даты запланированного слушания.

Каковы последствия пропуска этого срока? Как правило, судья по административным делам может отказать в рассмотрении доказательств, представленных после установленного срока.Таким образом, доказательства, которые не укладываются в срок, могут иметь гораздо меньшие шансы оказать положительное влияние на апелляцию.

Исключения из правила пятидневки

Есть определенные вещи, которые могут затруднить или сделать невозможным соблюдение этого срока. Если это произойдет, вам просто не повезло?

Зависит от ситуации. Есть некоторые исключения, в соответствии с которыми судьи по-прежнему обязаны, пока решение еще не вынесено, принять доказательства, даже если они были представлены после срока, установленного правилом пяти дней.Три основных исключения: пропущенный крайний срок произошел по следующим причинам:

• Языковых, образовательных, умственных или физических ограничений, которые у вас были
• Вы были введены в заблуждение действиями Администрации социального обеспечения
• Вы столкнулись с обстоятельствами, которые были неизбежны, необычны или неожиданны и находились вне вашего контроля

Важность знания правил

Когда вы подаете апелляцию на отказ в SSDI через слушание по административным делам, то, насколько точно вы соблюдаете правило пяти дней и другие важные правила, может иметь серьезные последствия. Таким образом, получение точного понимания этих правил с помощью таких вещей, как получение качественной юридической помощи, может быть важным аспектом подготовки к слушанию.

Догони эти рекорды! Правило пяти дней SSA

Что такое правило пяти дней?

В 2017 году в Правила было внесено изменение, известное как «Правило пяти дней». Это новое правило пяти дней позволяет судьям по административным делам исключать доказательства, представленные менее чем за пять рабочих дней до слушания. Политические причины этого изменения кажутся довольно простыми.SSA пытается обеспечить, чтобы у судей по административным делам было достаточно времени для максимально полного рассмотрения дела до слушания. Проведение слушания и последующее хранение протокола открытым увеличивает время обработки на месяцы, что не очень хорошо для судьи, которому может потребоваться назначить дополнительное слушание, и это нехорошо для Истца, который, вероятно, уже годами ждал, пока его дело будет рассмотрено. решено.

Исключения из правила пятидневного срока

Однако в правиле пятидневного срока есть положения, предназначенные для учета несвоевременно представленных доказательств.CFR §405.331 разрешает представление доказательств с опозданием, если сообщения SSA ввели Истца в заблуждение, Истец имел физические, умственные, образовательные или языковые ограничения, которые не позволили ему представить доказательства раньше, или какие-либо другие необычные, неожиданные или неизбежные обстоятельства помешали представлению доказательств. Истец от представления доказательств ранее в соответствии с правилом пяти дней.

Правило пятидневки на практике

Не каждое доказательство может быть собрано до слушания в соответствии с Правилом пятидневки.Это может быть из-за проблем со связью с отделом документации поставщика медицинских услуг, потому что лечение было совсем недавно, или по множеству других причин. Это не означает, что записи будут автоматически исключены в случае нарушения правила пяти дней. HALLEX I-2-5-13 описывает, как обращаться с этими записями. Истец или его Представитель должны знать о существовании медицинских карт, даже если они не доступны немедленно. Таким образом, они должны проинформировать судью по административным делам о существовании этих незавершенных записей (поставщик и дата вручения) более чем за пять рабочих дней до слушания.Если это будет сделано, этот HALLEX поручит судье по административным делам рассмотреть запоздалые доказательства в своем решении.

Соблюдать правило пяти дней нетрудно, но его несоблюдение может легко привести к неблагоприятным обстоятельствам. Истцы или их адвокаты всегда должны помнить о сроках, чтобы избежать исключения жизненно важных доказательств. Если вам нужна помощь в вашем деле, свяжитесь с юристом O’Brien & Feiler сегодня, и если в этом примечании есть терминология, которая вызывает путаницу, посетите онлайн-глоссарий OBF.

Угрызения совести покупателя: может помочь правило обдумывания Федеральной торговой комиссии

Если вы когда-нибудь спрашивали себя: «Что я сделал?» после покупки чего-то вы не одиноки. Возможно, вы записались на дорогостоящую программу обучения продажам на собрании многоуровневой маркетинговой компании. Или кто-то, торгующий от двери к двери, убедил вас заплатить за улучшение дома, например, за новую крышу, в которой вы не уверены, что она вам действительно нужна. Тактика продаж с высоким давлением может заставить вас пожалеть, что вы не замедлили шаг и провели некоторое исследование, прежде чем подписать пунктирную линию.Правило обдумывания FTC может помочь.

Что такое правило обдумывания FTC?

Правило обдумывания дает вам три дня на то, чтобы отменить определенные продажи, сделанные у вас дома, на работе или в общежитии, или во временном месте продавца, например, в номере отеля или мотеля, конференц-центре, выставочном комплексе или ресторане. Правило также применяется, когда вы приглашаете продавца провести презентацию у себя дома. Но охватываются не все продажи.

Типы продаж, на которые правило не распространяется

Некоторые виды распродаж не могут быть отменены, даже если они происходят в местах, на которые обычно распространяется правило обдумывания. Правило не распространяется на продажи, которые составляют

.

• менее 25 долларов США для продаж, совершенных у вас дома
• менее 130 долларов США для продаж, осуществляемых во временных точках
• для товаров или услуг , а не в основном для личного, семейного или домашнего использования (но Правило применяется к инструктажу или курсам обучения, независимо от причины, по которой вы их посещаете)
• делается полностью онлайн, по почте или по телефону
• производится после завершения переговоров в постоянном представительстве продавца, где продавец регулярно реализует купленные вами товары или услуги
• нужен для экстренной помощи
• сделано, потому что вы попросили продавца посетить ваш дом, чтобы отремонтировать или выполнить техническое обслуживание вашего личного имущества.(Вещи, которые вы покупаете помимо , которые требуют ремонта или обслуживания , покрываются . )

Кроме того, Правило не распространяется на продажи, связанные с

• недвижимость, страхование или ценные бумаги
• легковые автомобили, микроавтобусы, грузовики или другие автотранспортные средства, продаваемые во временных местах, если продавец имеет хотя бы одно постоянное место деятельности
• предметы декоративно-прикладного искусства, продаваемые на ярмарках или в таких местах, как торговые центры, общественные центры и школы

Продавец должен сообщить вам о вашем праве на отмену

По закону продавец должен сообщить вам во время продажи о вашем праве на отмену.Продавец также должен дать вам

• Два экземпляра формы отмены. Один экземпляр останется у вас. Другая копия должна быть отправлена ​​продавцу, если вы решите отменить покупку.
• Копия контракта или квитанция. Контракт или квитанция должны быть датированы, содержать имя и адрес продавца и пояснять ваше право на отмену.
  • Примечание: Контракт или квитанция должны быть на том же языке, что и в торговой презентации.

Как отменить продажу

Ваше право на отмену с полным возмещением действует до полуночи третьего рабочего дня после продажи. Суббота считается рабочим днем, а воскресенье и федеральные праздники — нет. Итак,

• Если распродажа состоится в понедельник на неделе, не являющейся федеральным праздником, вы можете отменить ее до полуночи четверга.
• Если распродажа состоится в понедельник , а вторник является федеральным праздником, вы можете отменить ее до полуночи пятницы.
• Если распродажа состоится в пятницу, , вы можете отменить ее до полуночи вторника, если в понедельник или вторник нет федеральных праздников.
• Если распродажа состоится в пятницу , а следующий понедельник является федеральным праздником, вы можете отменить распродажу до полуночи среды.

Примечание: Вам не нужно указывать причину отмены. Вы имеете право передумать.

• Чтобы отменить продажу, подпишите и поставьте дату на одном экземпляре формы отмены. Отправьте письмо по адресу, указанному для отмены. Убедитесь, что конверт проштемпелеван до полуночи третьего рабочего дня после даты контракта.
• Если продавец не предоставил вам формы отмены, напишите письмо об отказе. Штемпель должен быть отправлен в течение трех рабочих дней после продажи.
• Отправьте бланк аннулирования или письмо заказным письмом. Вы получите квитанцию ​​о возврате, чтобы иметь подтверждение того, когда вы отправили письмо и когда оно было доставлено.Кроме того, сохраните копию письма или форму отмены для ваших записей.

Обязанности продавца в случае отказа

Если вы отмените покупку, у продавца есть 10 дней до

• отменить и вернуть любой чек, который вы подписали
• вернуть все деньги
• вернуть любое имущество, которым вы могли торговать в
• сообщит вам, будет ли какой-либо продукт, который у вас еще есть, будет забран или оставлен

В течение 20 дней продавец должен либо забрать оставленные у вас вещи, либо возместить вам почтовые расходы, если вы согласны отправить вещи обратно.

Если продавец дал вам какие-либо предметы, вы должны предоставить их продавцу в том же хорошем состоянии, в котором они были получены. Если вы не предоставите товары продавцу или согласитесь вернуть их, но не сделаете этого, вы по-прежнему несете ответственность за оплату продавцу в соответствии с договором.

Сообщить о проблемах

Если вы считаете, что продавец нарушил правило обдумывания FTC, сообщите об этом по номеру

.

Если вы оплатили кредитной картой и возник спор по поводу оплаты, например, если отправленный товар не соответствует вашему заказу, уведомите компанию, обслуживающую вашу кредитную карту, о том, что вы хотите оспорить покупку.Узнайте о своих правах и способах их защиты при оспаривании списаний по кредитной карте.

Письменные уведомления о выселении | Illinois Legal Aid Online

Арендодатель должен предоставить арендатору письменное Уведомление о прекращении аренды («уведомление о выселении »), прежде чем начинать дело о выселении в суде. Существуют различные типы уведомлений, которые арендодатель должен направить арендатору, в зависимости от каждого случая. Вы можете найти уведомления о выселении на веб-сайте судов штата Иллинойс.

Уведомление за 5 дней (неуплата арендной платы)

Если арендатор не платит арендную плату вовремя, арендодатель может направить ему письменное уведомление за 5 дней.

Уведомление за 5 дней должно включать:

• Дата уведомления,
• Адрес собственности и номер квартиры (если есть),
• Дата окончания аренды (более чем через 5 дней после даты уведомления),
• Причитающаяся сумма (не включая расходы и сборы) и
• У арендатора есть 5 дней для полной оплаты.

Если арендатор платит в течение 5 дней, арендодатель должен забрать деньги. Если арендатор не платит арендную плату в течение этих 5 дней, арендодатель может подать иск о выселении в суд. В Чикаго арендатор получает единовременный шанс вернуть долг арендодателю после 5-дневного уведомления. Если арендатор выплачивает полную сумму причитающейся арендной платы плюс любые регистрационные сборы, уплаченные арендодателем, тогда дело о выселении должно быть прекращено.

В уведомлении должно быть сказано: «Только ПОЛНАЯ ОПЛАТА арендной платы, требуемая в этом уведомлении, откажет арендодателю от права расторгнуть договор аренды в соответствии с настоящим уведомлением, если только арендодатель не согласится в письменной форме продлить аренду в обмен на получение частичной оплаты.»  В противном случае арендатор может оплатить часть арендной платы в течение 5 дней и остаться в квартире. При вынесении постановления о выселении жилец может уплатить арендодателю следующие суммы:

• Невыплаченная арендная плата,
• Регистрационные сборы и расходы, оплаченные арендодателем (не включая оплату услуг адвоката), и
• Расходы на обслуживание процесса

Если арендатор выплачивает полную сумму, дело о выселении должно быть прекращено. Это право не распространяется на Эванстон и Маунт Проспект.

Уведомление за 10 дней (нарушение условий аренды)

Если арендатор нарушает правила аренды, арендодатель может вручить арендатору письменное уведомление за 10 дней.

Уведомление за 10 дней должно включать:

• Дату уведомления,
• Адрес собственности и номер квартиры (если есть),
• Дата окончания аренды (более чем через 10 дней после даты уведомления) и
• Нарушенное правило аренды.

Пример. В договоре аренды указано, что домашние животные запрещены, и арендатор получает домашнее животное. После того, как арендодатель вручит арендатору уведомление за 10 дней, они должны будут выехать в течение 10 дней.

Уведомление за 30 дней (ежемесячная аренда или непродление годовой аренды)

Если аренда является помесячной арендой, арендодатель может прекратить ее, направив уведомление арендатору без предоставления любая причина.

В уведомлении должны быть указаны:

• Дата уведомления,
• Адрес объекта и номер квартиры (если есть) и
• Дата окончания аренды (должна быть последний день срока аренды , поэтому, если арендная плата подлежит уплате 1 числа, срок аренды должен заканчиваться в последний день месяца).

В Чикаго срок, в течение которого домовладелец должен уведомить об этом, зависит от того, как долго в нем проживает арендатор.

• Менее шести месяцев: требуется уведомление за 30 дней.
• Более шести месяцев, но менее 3 лет: требуется уведомление за 60 дней.
• Более 3 лет: требуется уведомление за 120 дней.

Если арендодатель принимает арендную плату после вручения уведомления, он должен вручить новое уведомление о прекращении аренды.

Устная аренда

Даже если ваша аренда не списана, она все еще существует.Это называется «устная аренда».

Большинство устных договоров аренды заключаются из месяца в месяц (см. выше). Но они могут быть еженедельными или в какой-то другой период времени. Если вы считаете, что ваша аренда не помесячная, вы можете поговорить с юристом .

Генеральный прокурор Флориды — Как защитить себя: правило обдумывания

Как защитить себя: правило обдумывания

Источник: Генеральная прокуратура Флориды .

В некоторых случаях закон позволяет вам передумать после того, как вы совершили покупку и отменили транзакцию.Не на все виды продаж распространяется правило «охлаждения», и лучший способ защитить себя — это выделить достаточно времени при совершении покупки, чтобы убедиться, что вы действительно хотите получить товар или услугу. Если вы окажетесь в ситуации, когда захотите отменить подписку, примите во внимание следующее:

Узнайте, подпадает ли ваша покупка под действие правила обдумывания.

Во Флориде, если вы заключаете договор на оказание услуг в будущем на постоянной основе, вы имеете право на трехдневный период обдумывания. Вы также имеете право расторгнуть контракт на будущие услуги, если вы больше не можете физически получать услуги или если услуги больше не доступны в первоначальном виде.

Аналогичным образом, если вы покупаете товары или услуги в ходе «распродажи домов», вы сохраняете трехдневное право на отмену. Продажа считается «продажей дома», если она происходит в вашем доме или в месте, которое не является основным или постоянным местом деятельности продавца, если покупная цена превышает 25 долларов США.

Существуют определенные исключения из этих общих правил. Если вы сомневаетесь, имеете ли вы право на отмену, вам следует обратиться в агентства по защите прав потребителей, такие как Генеральная прокуратура по телефону 1-866-9-NO-SCAM или в Департамент сельского хозяйства и обслуживания потребителей Флориды по телефону 1-800- ПОМОЩЬ-FLA.

Ваше право на отмену должно быть предоставлено вам в письменной форме.

Закон требует, чтобы как продавец будущих потребительских услуг, так и продавец жилья предоставили письменное уведомление о правах покупателя на аннулирование во время продажи. В случае продажи будущих услуг уведомление потребителя о правах на аннулирование должно появиться непосредственно рядом с местом для подписи покупателя на договоре. Каждый продавец недвижимости также обязан предоставить покупателю письменный договор, в котором разъясняется право покупателя на отмену.

Знайте, как расторгнуть контракт.

Продажа будущих услуг может быть отменена покупателем путем уведомления продавца в течение трех рабочих дней с даты подписания покупателем договора.Нет требования, чтобы уведомление было сделано в письменной форме. Однако покупателю лучше отправить письменное уведомление продавцу заказным письмом. Возврат средств за аннулированные контракты на будущие услуги должен быть получен в течение 20 дней после получения продавцом уведомления об аннулировании.

Отказ от продажи дома должен быть сделан в письменной форме продавцу не позднее полуночи третьего рабочего дня после дня подписания договора покупателем. Письменное уведомление, отправленное по почте, должно быть проштемпелевано не позднее полуночи третьего рабочего дня после даты заключения договора. В случае продажи дома по ходатайству возмещение должно быть отправлено по почте в течение 10 дней после отмены продажи.

Подать жалобу.

Если вы хотите подать жалобу на продавца, обратитесь в Департамент сельского хозяйства и обслуживания потребителей штата Флорида через Интернет по адресу www.800helpfla.com или по телефону 1-800-HELP-FLA. Кроме того, вы можете подать жалобу в Генеральную прокуратуру через Интернет на сайте www.myfloridalegal.com или по телефону 1-866-9-NO-SCAM. Вы также можете подать жалобу в Федеральную торговую комиссию в режиме онлайн, используя портал помощника по рассмотрению жалоб на сайте www.ftc.gov/complaint, а также с Better Business Bureau на сайте www.bbb.org.

Пандемия может положить конец пятидневной рабочей неделе

Пятидневная рабочая неделя настолько прочно вошла в американскую жизнь, что вокруг нее строится все, от туристических пакетов до свадебных цен и вывесок с новинками. Когда вы живете этим с понедельника по пятницу, из года в год, трудно представить себе что-то другое.

Но нет ничего неизбежного в том, чтобы работать восемь часов в день пять дней в неделю (или больше).Этот график стал частью американского трудового законодательства только в 1930-х годах, после десятилетий забастовок профсоюзных активистов, которые устали от 14-часового рабочего дня, требуемого некоторыми работодателями. Действительно, одной из самых больших целей американского рабочего движения, начавшегося в 19 веке, была «попытка повернуть время вспять», сказал Vox Эрик Лумис, профессор истории в Университете Род-Айленда.

И теперь, спустя более 15 месяцев после начала пандемии, все чаще говорят о том, как американские рабочие могут вернуть себе больше времени.Травма и потрясения последних полутора лет заставили многих американцев пересмотреть свое отношение к работе, будь то официанты в ресторанах, которые устали рисковать своей безопасностью ради нищенской заработной платы, или офисные работники, которые увольняются вместо того, чтобы отказаться от удаленной работы. И часть этой переоценки касается рабочей недели, которая, по мнению многих, должна быть перезагружена.

За последние несколько десятилетий объем работы многих наемных работников увеличился далеко за пределы 40 часов в неделю благодаря сочетанию ослабленного трудового законодательства и технологий, позволяющих начальникам связываться с работниками в любое время дня и ночи.В то же время низкооплачиваемые и почасовые работники часто имеют непредсказуемый график, который может измениться в любой момент и может не дать им достаточно часов оплачиваемой работы, чтобы прожить. По словам Лумиса, сегодняшние рабочие графики с их сочетанием «переутомления и отсутствия работы» во многом отражают условия, предшествовавшие реформам 1930-х годов.

Тогда, как и сейчас, страна может созреть для перемен. Некоторые работодатели тестируют четырехдневную рабочую неделю. Недавнее исследование более коротких рабочих недель в Исландии имело большой успех, повысив благосостояние работников и даже производительность. И сами рабочие сопротивляются графикам, которые вытесняют все, что не является работой. Во время пандемии растет ощущение, что «у нас одна жизнь — и мы работаем, чтобы жить, или живем, чтобы работать?» Об этом Vox сообщила Рэйчел Дойч, руководитель кампании по защите прав рабочих в Центре народной демократии.

Но чтобы действительно сделать рабочую неделю справедливой и гуманной для всех американцев — и дать нам больше времени на то, что не работает, — стране потребуются системные изменения, которые помогут рабочим вернуть себе власть.В противном случае только самые привилегированные выиграют от нового интереса к более коротким рабочим неделям — если кто-то вообще выиграет.

40-часовая рабочая неделя стала тяжелой победой профсоюзных активистов

В 19 веке многие фабричные и другие низкооплачиваемые рабочие были на работе почти все время. Рабочая неделя была такой, какой ее назвал ваш работодатель: «может быть 14 часов в день, может быть шесть дней в неделю, может быть семь дней в неделю», — сказал Лумис. «Забастовка за забастовкой за забастовкой», — объяснял он, — рабочие боролись за более удобный для жизни график, примером которого является лозунг 1880-х годов: «восемь часов на работу, восемь часов на отдых, восемь часов на то, что мы хотим.

Они одержали несколько побед — Ford Motor Company, например, сократила свою рабочую неделю с 48 до 40 часов в 1926 году (хотя, возможно, это было больше связано с убеждением Генри Форда в том, что меньшее количество рабочих часов повышает производительность труда). Но только в 1930-х годах Великая депрессия и новые массовые забастовки убедили президента Франклина Делано Рузвельта и реформаторов в федеральном правительстве, что что-то должно измениться.

Результатом стал Закон о справедливых трудовых стандартах, принятый в 1938 году, который, среди прочих реформ, требовал оплаты сверхурочных для многих сотрудников, если они работали более 40 часов в неделю.Были исключения — сельскохозяйственным рабочим, например, не гарантировалась сверхурочная работа, — но для миллионов рабочих восьмичасовой рабочий день и пятидневная рабочая неделя стали законом страны.

Не все хотели останавливаться на достигнутом. «В 40-х и 50-х годах действительно велись споры о том, достаточно ли восьмичасового рабочего дня, — сказал Лумис. Стремление к шестичасовому рабочему дню или другим способам сокращения рабочей недели продолжалось в 1960-х годах, но рост безработицы в 1970-х заставил профсоюзных лидеров сосредоточить все свое внимание на попытках сохранить рабочие места.Мысль о сокращении рабочей недели отпала.

Но с тех пор рабочие графики многих американцев только ухудшились. Например, многие наемные работники (в отличие от тех, кто получает почасовую оплату) освобождены от сверхурочных требований Закона о справедливых трудовых стандартах, и работодатели воспользовались этим, чтобы требовать от этих работников все больше и больше часов. Согласно опросу Gallup, по состоянию на 2014 год средний наемный работник работал 49 часов в неделю, при этом 25 процентов работали более 60 часов, и рабочее время у многих на самом деле увеличилось, а не сократилось во время пандемии.

Между тем, распространение смартфонов и ноутбуков разрушило барьеры между работой и домом, позволив руководителям связываться с сотрудниками в любое время дня и ночи. Как писал профессор менеджмента Скотт Даст в Fast Company ранее в этом году, «благодаря технологиям восьмичасовой рабочий день с 9 до 17 — это мираж».

Почасовые работники, особенно на низкооплачиваемых должностях в сфере услуг, тем временем столкнулись с другой проблемой: распространением точного планирования, когда работодатели определяют график работы всего за несколько дней вперед, в зависимости от таких факторов, как степень занятости конкретного работника. магазин есть.Эта практика привела к тому, что многие крупные работодатели оставили большинство своих сотрудников на неполный рабочий день, чтобы их можно было вызвать в любой момент и не платить, когда они не нужны. По сути, это способ «переложить все риски вашей бизнес-модели на работников», — сказал Дойч.

Для работников, работающих по графику точно в срок, длинные рабочие недели не обязательно являются проблемой: скорее, одна треть работников розничной торговли и общественного питания в одном опросе 2019 года заявила, что они вынуждены работать неполный рабочий день, желая больше часов, чем их работодатель даст им. Это может затруднить или сделать невозможным для людей оплачивать свои счета, что требует второй работы — за исключением того, что непредсказуемые графики усложняют совмещение двух или более работ, если не сказать больше. Кроме того, постоянно меняющийся график работы может затруднить организацию ухода за ребенком — тот же опрос показал, что непредсказуемый график для родителей приводит к нестабильности в распорядке дня детей, а также к беспокойству и проблемам с поведением у детей.

Постоянно меняющийся график означал, что Мэдисон Нарди, бывший консультант по красоте в Target в Филадельфии, никогда не знала, сколько денег она будет приносить домой каждую неделю, поскольку она изо всех сил пыталась совмещать работу с посещением общественного колледжа и заботой о своей маме. , который имеет инвалидность.Хотя ее наняли с пониманием того, что она будет работать 30 или 35 часов в неделю, вскоре «мои часы начали сокращаться», — сказала она Vox. «Одну неделю у меня будет восемь часов, на следующей неделе количество часов увеличится до 20, а затем снова уменьшится до 12».

Часы, которые она работала, могли быть суровыми — иногда ей приходилось закрывать магазин в час ночи и возвращаться на следующее утро в 7 или 8, практика, называемая «закрыванием». Ее постоянно меняющийся график изнурял ее и подчеркивал, что были дни, «когда я шла в ванную и просто плакала», — сказала Нарди.«Я всегда бегал, как курица без головы».

Пандемия может проложить путь к новой революции рабочей недели

Ничто в Законе о справедливых трудовых стандартах не запрещает практики, с которыми, по словам Нарди, она сталкивалась: работодатели меняют графики рабочих без предупреждения или дают каждому работнику слишком мало работы, чтобы прожить. «Единственная защита, которая у нас есть для почасовых рабочих, относится ко времени, когда переутомление было единственной проблемой», — сказал Дойч.

Однако в последнее время все больше внимания уделяется правам рабочих в целом, а не только в отношении графика.Борьба за 15 долларов, например, привела к повышению минимальной заработной платы во многих штатах, а также привлекла внимание политиков к проблемам, с которыми сталкиваются почасовые работники. «Реформа труда поднимается в Демократической партии впервые с 30-х годов», — сказал Лумис, отчасти потому, что «люди на улицах требуют этого».

И пандемия только усилила этот толчок. Рекордное количество американцев в различных секторах экономики увольняется с работы: только в апреле заявление подали почти 4 миллиона человек.Будь то почасовые работники розничной торговли, разочарованные условным графиком, или более высокооплачиваемые наемные работники, уставшие от работы по 60 часов в неделю, «теперь существует более широкий консенсус в отношении того, что наша работа должна поддерживать нас», — сказал Дойч. «Вся наша жизнь не должна зависеть от работы, которая не позволяет нам процветать».

Более удобные для жизни расписания пользуются успехом в других странах мира. В последние годы компании в Японии, Новой Зеландии и других странах экспериментировали с более короткими рабочими неделями, часто сообщая о более счастливых работниках, которые на самом деле лучше справляются со своей работой. Но один из самых масштабных и громких недавних экспериментов был проведен в Исландии, где местные и федеральные власти, работающие с профсоюзами, запустили два испытания сокращенной рабочей недели, одно в 2015 и одно в 2017 годах. 40-часовая рабочая неделя до 35 или 36 часов без сокращения заработной платы. В испытаниях участвовали не только офисные работники — в испытаниях участвовали работники дневного ухода, полицейские, работники по уходу за людьми с ограниченными возможностями и люди самых разных профессий.

Согласно отчету об испытаниях, опубликованному в июне Autonomy, британским аналитическим центром, который помог их проанализировать, результаты были впечатляющими. Рабочие сообщили об улучшении баланса между работой и личной жизнью, снижении стресса и улучшении самочувствия. «Мои старшие дети знают, что у нас сокращенный рабочий день, и часто говорят что-то вроде: «Папа, сегодня вторник? Ты сегодня рано заканчиваешь? Могу ли я вернуться домой сразу после школы?», — сказал один отец, согласно отчету. «И я мог бы ответить: «Конечно». Затем мы идем и делаем что-то — мы хорошо проводим время.

И, возможно, вопреки интуиции, производительность труда в целом оставалась неизменной или фактически увеличивалась во время испытаний. Рабочие и менеджеры работали вместе, чтобы внести изменения, такие как реорганизация смен и сокращение совещаний, сказал Vox Джек Келлам, исследователь Autonomy, который был соавтором отчета. «Эти испытания не проводились сверху вниз».

Просто больше отдыха, возможно, помогло людям быть более продуктивными — как отмечают исследователи Autonomy, переутомление может привести к усталости, что на самом деле снижает производительность.

Воодушевленные результатами испытания, многие исландские рабочие места перешли на сокращенный рабочий день, при этом 86 процентов работающего населения либо уже работают по сокращенному графику, либо работают по контрактам, которые будут поэтапно сокращены в ближайшие годы. Отчет об автономии также вызвал интерес во всем мире в то время, когда как работники, так и компании переосмысливают то, как должны выглядеть рабочие места. Например, переход на удаленную работу за последние 15 месяцев показал, что «довольно радикальные изменения в методах работы могут произойти довольно быстро», — сказал Келлам.Теперь его работа над испытаниями в Исландии получила освещение в новостях в странах от Австралии до Германии, и несколько компаний обратились в Autonomy за советом по сокращению рабочего дня для своих сотрудников.

Но чтобы что-то вроде исландских испытаний работало в Соединенных Штатах, потребуются серьезные изменения. Во-первых, профсоюзы в Исландии, которые представляют 90 процентов рабочих, сыграли большую роль в переговорах как о судебных процессах, так и о долгосрочном принятии сокращенного рабочего дня.Но плотность профсоюзов в Соединенных Штатах намного ниже: в них представлены всего 10,8 процента рабочих.

Упрощение процесса создания профсоюзов станет большим шагом на пути к тому, чтобы помочь американским рабочим договориться об улучшении графика работы, сказал Лумис. Закон PRO, который отменит многолетнее антипрофсоюзное законодательство на уровне штатов, станет началом, но пока маловероятно, что он будет принят Сенатом.

Что касается непредсказуемых графиков, то годы активности рабочих привели к принятию законов о справедливой рабочей неделе в таких городах, как Нью-Йорк и Сан-Франциско, которые обычно требуют от работодателей своевременного уведомления о графиках (часто за две недели до начала) и компенсации за изменения в последнюю минуту. , а также запрет на «закрытие».Член палаты представителей Роза ДеЛауро (штат Коннектикут) и сенатор Элизабет Уоррен (штат Массачусетс) представили такой закон на федеральном уровне под названием «Закон о графиках работы». Сенат.

Такие общенациональные изменения могут показаться далекими, и в стране, столь ориентированной на работу, как Соединенные Штаты, может быть трудно представить реформы, которые помогли бы (некоторым) людям работать меньше. Но некоторые говорят, что пандемия, наряду с растущей активностью рабочих в последние годы, создала условия, подобные 1930-м годам, когда, наконец, кажутся возможными большие перемены.По словам Лумиса, тот факт, что реформа трудового законодательства получила почти всеобщую поддержку среди демократов в Конгрессе — после десятилетий, когда она не была приоритетом для партии, — имеет большое значение. И произошло это во многом потому, что этого требовали рабочие.

Нарди — один из рабочих, выступающих за перемены. Она была частью коалиции, которая помогла Филадельфии принять закон о справедливой рабочей неделе в 2018 году, и теперь она изучает политологию в Университете Темпл с целью баллотироваться в городской совет. «На самом деле в офисе нет человека, который действительно искренне заботится о правах рабочих», — сказала она.

Но однажды этим человеком может стать она. И хотя рабочие в Соединенных Штатах еще не обладают той переговорной силой, которой они обладают в других странах, их голоса с каждым днем ​​становятся все громче, а их недовольство все более ощутимым. В этот момент пандемии многие говорят: «Может быть, жизнь, которую я вел, казалась неизбежной и неизменной, может быть, я этого не хочу», — сказал Лумис. Это своего рода «спонтанное осознание миллионами людей того, что они могут добиться большего».

См. Приложение J в отношении договоров о пятидневной рабочей неделе Примеры статей

Связанные с

См. Приложение J в отношении соглашений о пятидневной рабочей неделе Договор, включая прайс-листы и Приложения, по запросу. ЦЕНТРАЛИЗОВАННЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ КОНТРАКТА OGS Обновления контракта будут обрабатываться в соответствии с Приложением C – Процедуры изменения контракта.

Техническое задание Подрядчик должен предоставить услуги и персонал, а также иным образом сделать все необходимое для выполнения работы или связанное с ним, как указано ниже: специальные положения и условия, изложенные в любом Дополнении к настоящему Соглашению для страны Сотрудника. Кроме того, если Сотрудник переезжает в одну из стран, включенных в Дополнение, к Сотруднику будут применяться особые положения и условия для такой страны в той степени, в которой Компания определяет, что применение таких условий необходимо или целесообразно для того, чтобы для соблюдения местного законодательства или облегчения администрирования Программы (или Компания может установить альтернативные условия, которые могут быть необходимы или целесообразны для размещения Сотрудника в связи с переездом). Приложение является частью настоящего Соглашения.

ДЕЙСТВУЮЩИЕ СТАВКИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ — КОНТРАКТЫ НА ОБЩЕСТВЕННЫЕ РАБОТЫ И СТРОИТЕЛЬНЫЕ УСЛУГИ Если какая-либо часть работ, на которые выставляются заявки, регулируется действующими положениями о ставках заработной платы Закона о труде, применяются следующие положения:

Срок действия контракта; Продление контракта . Контракт будет действовать с 1 января 2020 г. по 31 декабря 2024 г. DAS по своему собственному усмотрению может продлевать настоящий Контракт на дополнительные сроки сверх первоначального срока, до расторжения или истечения срока действия, один или несколько раз на совокупный общий период не должен превышать полную продолжительность первоначального срока.

Модификации и обновления списка центров проводов и последующие переходные периоды 2.1.4.12.1 В случае, если BellSouth выявит дополнительные центры проводов, соответствующие критериям, изложенным в Разделе 2. 1.4.5 выше, но которые не были включены в Первоначальный Список центров проводов, BellSouth должна включать такие дополнительные центры проводов в письмо-уведомление оператора связи (CNL). Каждый такой список дополнительных центров проводов считается «Последующим списком центров проводов».

Приказ о прекращении работ (a) NYSERDA может в любое время, направив Подрядчику письменный приказ, потребовать от Подрядчика остановить все или любую часть Работ, предусмотренных настоящим Соглашением, на срок до девяноста (90) дней после доставки Подрядчику Распоряжения о прекращении работ и в течение любого последующего периода, на который могут согласиться стороны.Любой такой приказ должен быть конкретно обозначен как Приказ о прекращении работ, изданный в соответствии с настоящим Разделом. После получения такого Заказа Подрядчик должен немедленно выполнить его условия и принять все разумные меры для сведения к минимуму возникновения затрат, связанных с Работой, охватываемой Заказом, в течение периода остановки работ в соответствии с общественным здравоохранением и безопасностью. В течение девяноста (90) дней после вручения Подрядчику Приказа о прекращении работ или в течение любого продления этого периода, согласованного сторонами, NYSERDA:

Соглашение об уровне обслуживания В соответствии с условиями и условий настоящего Соглашения, Банк соглашается оказывать депозитарные услуги, предусмотренные настоящим Соглашением, таким образом, чтобы соответствовать или превышать любой уровень обслуживания, который может время от времени согласовываться сторонами в письменном документе, который оформляется обеими сторонами. на дату или после даты настоящего Соглашения, если только в этом письменном документе прямо не указано, что он не имеет обязательной договорной силы.Во избежание сомнений, Справочник банковских услуг не считается таким письменным документом.

Соглашения об уровне обслуживания Хранитель и Фонды могут время от времени договариваться о том, каким образом они ожидают предоставлять и получать услуги, предусмотренные настоящим Соглашением.